Supporting the Spirit of Davos.

Bereits seit 16 Jahren unterstützt Spool das World Economic Forum in das Davos und trägt dazu bei, dass der einzigartige Spirit des Annual Meetings mit ausgesuchtem Personal die Besucher:innen begeistert.

Spool sorgt vor Ort für reibungslose Abläufe sowie individuelle Betreuung der zahlreichen Gäste. Sei es am Informations-Desk, beim Ausstellen der Badges, den Registrationen, bei der Betreuung in den diversen Lounges oder bei der Zugangskontrolle. 2006 waren 20 Spool Attendants im Einsatz. Bereits 2023 sind wir bei über 80 Attendants angelangt, and counting!

Was uns besonders stolz macht: Bei keinem anderen Projekt ist das Anforderungsprofil an Promotionsjobs umfassender, als wenn es um das World Economic Forum in Davos geht. Mehrsprachigkeit, vernetztes Denken, Diskretion und Professionalität werden vorausgesetzt. Entsprechend umfangreich ist der Rekrutierungsprozess. Die Herausforderung nimmt zu, wenn das Annual Meeting pandemiebedingt statt im Januar im Mai stattfindet, wie im 2022. Ein grosser Anteil unserer Attendants sind Student:innen und befanden sich dann in der Lern- und Prüfungsphase. Die Neurekrutierung war intensiv. Aber wir freuen uns, dass wir unseren WEF-Pool mit neuen Persönlichkeiten erweitern konnten.

An speziellen Trainings werden die neuen Attendants jeweils für die Aufgaben in Davos vorbereitet. Dem Zufall wird nichts überlassen. Dennoch gibt es vor Ort genug Überraschungen: verschobene Sessions, verspätete Teilnehmer, Schichtwechsel und vieles mehr. Darum bringt Spool auch bei bald 100 Attendant-Persönlichkeiten top Teamgeist mit, um den Spirit of Davos zu unterstützen.